採用情報

今までにない「モノづくり」を担ってみませんか?JOIN US

弊社は空前絶後の成長を遂げています!
DXソリューション事業、AI/ロボティクス事業拡大に伴い、この「急成長カーブを一緒に描いていける」各ポジションのメンバーを募集します!!
下部ボタンのリンク先からご応募ください。

ASTINA は、
こんな会社です!WHO WE ARE

ソフト系、ハード系のものづくりに関わる
様々な分野のエンジニアが一団となって活動しています。

今までに無い新しい製品やサービス開発をしたい方、
マーケティングを通じて事業成長を担いたい方、
これまでの経験を活かしたマネジメント業務等、
様々な働き方を選択出来ます。

ASTINAの会社紹介COMPANY INFO

株式会社ASTINAの会社紹介資料です。ASTINAの事業内容やカルチャーをまとめています。スライド左下の<>ボタンでページを切り替えることができます。

ASTINAで働くメリットMERIT

フレックス勤務です!

コアタイム11:30-17:30の1日8時間勤務

経営層に近く、提案~決定~実行まで非常にスピーディです!

受託開発は100%自社内での開発です。

AI/IoT案件が多く、新しい技術・先進的なプロダクトに触れられます。

幅広い裁量権の中、事業開発立上げから実行の全てを経験出来ます。

新規で自社サービス開発を行っています!

ASTINA で働く前に知っておいて欲しいことWHAT YOU SHOULD KNOW ABOUT US

リモートワーク( 在宅勤務) は原則していません。(緊急事態時は除きます。)

異なる分野のエンジニアと連携し業務を進める必要がある事、社内設備を利用した物理的な作業が多い事が理由です。

速度と自走力が求められます。

問題定義、目標設定、自ら考え行動が、基本スタンスです。

論理的な思考と説明力が求められます。

円滑なチームでの開発を実現するため、常に思考を整理して伝えるスキルが求められます。

一人だけで完結する仕事はありません。

チームで達成する業務が多いため、一人だけで仕事を進めたい人には向きません。

困難な事でも行動し結果を出す必要があります。

諦めずにトライアンドエラーが出来る方が向いています。

ASTINA のビジョンVISION

日本の産業を次のステージへ

ASTINAはこれまで技術面をはじめとする、
多くの困難な課題に対して常に挑戦し、乗り越えて来ました。
これまでも、これからも、
困難な課題に挑戦し、顧客の期待値を超え、
高い付加価値を提供する企業でありたいと考えています。

ビジョンを実現するための行動指針

没頭

好きなことに没頭し、深く追求せよ

論理的思考

常に合理的な解が正解
なぜそうなのかを徹底的に考えよ
事実の把握、課題/仮説/対策/評価/を徹底せよ

成長

自ら成長の機会を創出せよ
行動しなければ成長はない
自分とチームの成長を常に意識せよ

加速

速度は正義

チーム

感謝と敬意
より優れた解はチームから出る
人を憎まず、やり方を憎め

プロフェッショナル

当事者意識を常に持て
丁寧に仕事せよ
顧客にとっての価値を最大化し、提供せよ

社員インタビューINTERVIEWS

ASTINA には、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが集まっています。
それぞれがどのようにプロダクトに取り組んでいるのか、その一部をご覧ください。

募集職種OPENING INFORMATION

現在募集している職種一覧です。

WEBエンジニア(バックエンド)(東京・浜松)

IoT製品のバックエンドを上流工程からご担当いただきます。

詳細を見る

WEBエンジニア(フロントエンド)(東京・浜松)

IoT製品のフロントエンドを上流工程からご担当いただきます。

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メカ設計エンジニア(東京)

各種IoT製品の設計・開発・現場立上を担当いただきます。

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FA/AI分野 プロジェクトマネージャ(東京)

AI事業におけるロボット装置開発のPMを担っていただきます。

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産業用装置/機械設計エンジニア(東京)

革新的なロボット装置でコアとなるメカ設計を担っていただきます。

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AIエンジニア(東京)

AI技術を使用し、産業向け自動化・省人化装置/システムを開発いただきます。

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人事採用(東京)

採用実務からマーケティングまで幅広い経験を積む事が出来ます。

詳細を見る

よくある質問FAQ

Q. 社外の開発はありますか?

ありません。全て自社内で開発を行っています。

Q. 評価制度はどうなっていますか?

新しい評価制度の導入を進めています。

Q. 休日を教えてください。

土日祝日の完全週休2日制です。他に年末年始休暇があります。夏季休暇は年次により都度調整の上、設定しています。

Q. 給与体系を教えてください。

基準内賃金は(基本給、調整給)となります。基準外賃金は(時間外手当、通勤手当)となります。

Q. 時間外勤務の有無を教えてください。

有ります。みなし残業時間は45時間/月です。
基本的に作業の進め方は個人の裁量に委ねており、「帰る時は帰る」とメリハリのつけた働き方をしてもらっています。

Q. 転勤の有無を教えてください。

基本的にはありません。

Q. 社会保険の有無や社内の独自福利構成を教えてください。

法定通り完備しています(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)現在、独自の福利厚生は無いのですが、社員の声を取り入れつつ徐々に整備を進めています。

Q. 産休、育休取得し復職した社員はいますか?

男性社員が取得した実績もあります。

Q. 有給休暇の取得率を教えてください。

54%です。

Q. 社員のコミュニケーションはどの様にとっていますか?

基本的な連絡は「チャットワーク」を使用しています。又、チームで作業する事が多い為、対面やオンラインでのミーティングを頻繁に行っています。

Q. 教育体制はどうなっていますか?

OJTで実施しています。また職域毎の勉強会を随時実施しています。なお、メンバー同士でも疑問や質問などは、常時遠慮なく聞ける環境です!

Q. 応募方法を教えてください。

こちらより募集中の職種を確認いただきご応募ください!